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毛传霞是浙江钱锦气雾剂制品有限公司的一名质检员，最近，她每天上班都佩戴着一个特殊的“工作证”。证件正面除了标注其姓名、职务等基本信息外，还标有她岗位的风险点；反面是质检员的安全操作规程，共罗列了6条注意事项。
这张“工作证”是毛传霞的岗位安全卡，和她一样，如今企业每位员工根据自身不同岗位，都佩戴着这个安全卡。“胸前有安全卡，时刻警惕自己注意安全生产事项，一旦发生安全生产事故，也能做到及时处理。”毛传霞说。
“一人一卡”是今年我县危化企业安全生产精细化管理再延伸的一种体现。县应急管理局危化科副科长廖冰冰介绍，危化企业比较特殊，为了完善危险化学品安全风险公告制度，原先在危化生产企业的车间、仓库、罐区等重点岗位区域醒目位置设立岗位安全告知卡，确保企业安全管理人员和一线员工日常学习掌握岗位安全风险的基本情况及应急防范措施。这次为了提高该类企业风险管控能力，创新推出“一人一卡”式岗位安全卡，目的是让每位员工对安全生产知识应知应会，将安全隐患消灭在萌芽状态。
这是一张根据不同岗位的职责和风险，评估制定具有针对性、操作性更强的安全卡，做到员工岗位个性化管理。其正面一般为员工正面照以及基本信息，反面内容有岗位危险因素、岗位检查内容、事故应急处置措施等，要求危化生产企业每位员工必须佩戴，上到公司总经理，下到企业保安等。
早在2年前，安吉兴能溶剂有限公司等危化企业已开始尝试个性化员工岗位管理。“经过不断完善优化，目前企业已设立了结晶操作工、装卸工、离心机操作工以及分析员、锅炉工等不同岗位安全卡，效果非常明显。”兴能溶剂相关负责人说。
“此举目的还是为了落实安全生产责任到人，能更好地辨识岗位风险，做到有效处置，减少事故发生。”廖冰冰说，目前已有8家危化企业开展“一人一卡”工作，今年年底前全县16家危化生产企业将达到全覆盖。“如今，我们对危化企业精细化管理工作十分重视，逐步落实危化企业‘智’理体系建设，真正让风险管控能力有一个质的飞跃。”他表示。
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